채용 부문

직군

(고용형태)

                                        직     무     내     용

채용 예정인원

일반

일반직

(정규직)

기업금융, 리테일금융 등 여신전문 금융업무

○명

IT

일반직

(정규직)

IT 관련 업무

○명

서류 전형

→

인성 검사

→

1차

면접전형

→

2차

면접전형

→

신체 검사

→

최종 합격

지원서

접수

-     접수기간 : 2017. 10. 30(월) ∼ 11. 13(월) 12시(정오)

-     접수서류: 입사지원서(개인정보 수집․이용․제공 동의서 포함)

∙입사지원서: 우리 회사 홈페이지 http://www.kdbc.co.kr에서 다운로드

∙접수 시 파일명 양식: 성명.hwp (예 : 홍길동.hwp)

-     접수방법 : E-mail 접수 ( person@kdbc.co.kr )

∙채용광고 회사 시스템이 아닌 ‘개별 이메일을 통한 직접접수’ 요망

합격자

발표

합격자에 한해 개별통보 (SMS 또는 E-mail - 2017. 11. 24(금) 예정)

증빙서류 제출

(서류전형 합격자에 한함)

-    공통 제출서류

∙최종학교 전학년 성적증명서 및 졸업(예정)증명서          각 1부

(단, 대학원 졸업자는 대학 및 대학원 성적 및 졸업증명서 각 1부)

∙가족관계증명서, 주민등록등본, 주민등록초본(남성의 경우 병역내역 포함) 각 1부

-    해당자 제출서류

∙영어성적증명서 및 제2외국어성적 증명서

(단, 2015. 10. 1 이후 응시하여 취득한 성적에 한함)

∙자격증 사본

∙취업지원대상자증명서

∙장애인증명서(복지카드 사본 등)

∙전역예정증명서

※ 제출방법 : 스캔파일 형태로 이메일 제출(추후 통보)

1.   이 고지는 채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조 제5항에 따른 것으로, 최종합격자를 제외한 구직자를 대상으로 기 제출한 채용서류를 반환받을 수 있습니다.

2.   당사 채용에 응시한 구직자 중 최종합격이 되지 못한 구직자는 2018년 1월 1일부터 2018년 1월 15일까지 제출한 채용서류의 반환을 청구할 수 있음을 알려드립니다. 다만, 홈페이지 또는 전 자우편으로 제출된 경우나 구직자가 당사의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니하며, 천재지변이나 그 밖에 당사에게 책임 없는 사유로 채용서류가 멸실된 경우에는 반환 한 것으로 봅니다.

3.   채용서류 반환 청구를 하려는 구직자는 채용서류 반환청구서 [채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙 별지 제3호 서식] 를 작성하여 당사로 이메일(scshin@kdbc.co.kr)로 제출하면, 제출이 확인된 날로부터 14일 이내에 지정한 주소지로 등기우편을 통하여 발송해 드립니다. 이 경우 등기우편요금은 수신자 부담으로 하게 되오니 유념하시기 바랍니다.

4.   당사는 구직자의 반환 청구에 대비하여 채용서류를 보관하게 되며, 그때까지 채용서류의 반환을 청구하지 아니할 경우에는 개인정보보호법 에 따라 지체 없이 채용서류 일체를 파기할 예정입니다.